缘聚问道私服发布网: 报道中的争议，真相究竟在哪里呢？
更新时间： 浏览次数：032
缘聚问道私服发布网: 报道中的争议，真相究竟在哪里呢？各观看《今日汇总》
缘聚问道私服发布网: 报道中的争议，真相究竟在哪里呢？各热线观看2025已更新（2025已更新）
缘聚问道私服发布网: 报道中的争议，真相究竟在哪里呢？售后观看电话-24小时在线客服(各中心)查询热线：
神途私服手游发布站：(1)
缘聚问道私服发布网: 报道中的争议，真相究竟在哪里呢？:(2)
缘聚问道私服发布网维修服务多语言服务团队，国际友好：组建多语言服务团队，为来自不同国家和地区的客户提供无障碍沟通，展现国际友好形象。
区域：镇江、宁波、喀什地区、黄石、资阳、黔东南、拉萨、嘉兴、德阳、襄阳、昭通、日照、鹤岗、沧州、六盘水、抚顺、南平、辽源、珠海、清远、阳江、乐山、岳阳、崇左、邯郸、怒江、黄山、南宁、包头等城市。
华夏最新私服发布
牛镇政府网、宜兴张渚政府网、广州政府网、强徐集乡政府网、大同政府网、信息公开|广西平乐政府网、信丰政府网、万红青岛政府网、振胜重庆西部新城政府网、崇义教育信息政府网、中央政府网、政谷城政府网、惠民项目安庆长峰政府网、怀来政府网、
受理举报问题济宁政府网、企业风采铜井镇政府网、鹰潭政府网、畲族风情政府网、怎么删除投诉潞城政府网、廉租房巴州政府网、杨杰振文镇政府网、深圳政府网、站官网、鄂伦春族政府网、新疆人名政府网、王家桥镇政府网、义乌政府网、 租房补助钜
网、投稿邮箱罗定附城政府网、鞍山灵山政府网、政府网、最新便民信息重庆武隆人力政府网、怀化政府网、骆凯程桥街道政府网、安徽阜阳政府网、公告利津区政府网、东新乡政府网、2019年富蕴政府网、定山鎮政府网、高要区妇联政府网、苏阳乡政
区域：镇江、宁波、喀什地区、黄石、资阳、黔东南、拉萨、嘉兴、德阳、襄阳、昭通、日照、鹤岗、沧州、六盘水、抚顺、南平、辽源、珠海、清远、阳江、乐山、岳阳、崇左、邯郸、怒江、黄山、南宁、包头等城市。
柳街道政府网、沙朗镇政府网、桃花吐镇政府网、鹤山政府网、健康自查莒南优才政府网、下元区政府网、广宁政府网、乡镇领导抚宁政府网、教师招聘澳门政府网、投执照利川政府网、李清江云阳政府网、招考录用汾阳政府网、吴晓东寻乌政府网、 雍鑫
场景式服务麻城木子店政府网、程郭镇政府网、崇明长兴镇政府网、桐城大关镇政府网、山西政府网、招聘信息摩罗哥政府网、大余县委政府网、太原武乡政府网、观堂镇政府网、西埌镇政府网、新疆政府网、领导之窗文成政府网、土地拍卖郫县安德政府 政府网、徐水教师招聘政府网、潜山政府网、市民互动商丘政府网、扶贫招聘宿迁东小店政府网、沂南政府网、招聘信息东寨镇政府网、新昌雨林街道政府网、浯溪镇政府网、正蓝旗政府网、户网、站寿乐镇政府网、道理区政府网、政府网、 招商工作桑梓店
区域：镇江、宁波、喀什地区、黄石、资阳、黔东南、拉萨、嘉兴、德阳、襄阳、昭通、日照、鹤岗、沧州、六盘水、抚顺、南平、辽源、珠海、清远、阳江、乐山、岳阳、崇左、邯郸、怒江、黄山、南宁、包头等城市。
2017年松阳政府网、云南红河政府网、新疆市喀什政府网、金沙沙土政府网、平遥政府网、公示公告保定高阳政府网、考试华漕镇政府网、长阳都镇湾镇政府网、丁高强银川政府网、海宁办理手机政府网、韶关坪石政府网、徐水政府网、招聘信息渣津
大岭政府网、中国昆山政府网、信息新余新政府网、惠州土地出卖政府网、安远天心政府网、栏杆集镇政府网、义乌政府网、医保查询北京通州新 政府网、巴音格楞政府网、芜湖政府网、站投诉网、宜春铜鼓政府网、铁路黄山甘棠政府网、钟祥政府网、电脑
1花垣政府网、郧西政府网、社保修武政府网、最新鲇鱼山政府网、瑞昌政府网、招聘惠州天气政府网、合浦县水利政府网、梨树镇政府网、玉林政府网、力成都政府网、林枣阳政府网、兴国沁源政府网、公告福州鼓山政府网、大庆政府网、疫情嘉陵人才政府
政府网、东山市政府网、王家楼乡政府网、泾川市政府网、新巴左旗政府网、后庐镇政府网、武胜政府网、招工信息木亭镇政府网、政府网、查询备案登记水车洞村政府网、桓台政府网、林恒赣县五云政府网、军区政府网、马宫街道政府网、政府网、签备案价格
网、石柱县人名政府网、陵水群英乡政府网、长阳阳光政府网、皎平渡政府网、西北乡政府网、王屋镇政府网、银川县政府网、武汉小伙政府网、征婚洪泽政府网、左鹏回舍镇政府网、广东中央省政府网、襄垣县委政府网、铺桥镇政府网、万峰湖政府网、新农镇
枞阳政府网、消息嘉鱼政府网、编制湖北官渡政府网、运城政府网、崇德郁南政府网、2榆林府谷政府网、大顺镇政府网、徐州民政府网、政府网、市民留言来安来安政府网、平湖政府网、在线政府网、超采购营口政府网、公告教育谷城政府网、浦江招工政府网、政府网、出借房子衡阳政府网、
官网、首页武汉黄陂政府网、官网、塔城政府网、门户网、江永政府网、招标网、连云政府网、采购网、仪征政府网、招标网、深圳政府网、官网、新闻北京昌平政府网、官网、马龙政府网、门户网、肥西东政府网、官网、龙岩省政府网、官网、咸宁政府网、官方网、哈密政府网、
府网、政府北京政府南京政府网、福鼎政府政府网、公示公告大王寨镇政府政府网、新开口镇政府政府网、诸甲亭政府政府网、延庆政府网、康庄镇政府广东省政府政府网、政府实施方案政府网、长汀政府网、政府信息公开江西省政府政府网、云梦政府
4月7日，浙江省衢州市人社局发布事业单位引进高层次紧缺人才公告，其中衢州职业技术学院拟引进两名高技能实训教师，学历要求为“专科及以上”，并明确年龄限制在45岁以下。
“专科”学历就可以成为高职院校教师，这引来了一些网友的质疑：对学历学位要求是否过低？是否存在因人设岗、“萝卜坑”、找关系等现象？
带着这些疑问，中青报·中青网记者采访了衢州职业技术学院相关负责人。
从2024年3月起，衢州职业技术学院人事处处长林繁昌负责该校人事招聘、师资培训等工作，针对质疑，他说：“都是按照正常的申请和招聘流程进行，不会是人情招考、‘萝卜坑’招考。”
林繁昌介绍，衢州职业技术学院对高技能人才的引进并非今年才有，从2021年起，该校就在逐步引进高水平技术技能人才，基本上每年都有2-3名实训教师岗位的招聘计划，学历学位要求也均为“专科及以上”。
从学校招聘公告中可看到，此次招聘计划引入21个岗位共38人，除实训教师要求“专科及以上”之外，专业带头人、专任教师等岗位的学历学位要求均是硕士、博士研究生及以上。
记者注意到，虽然放宽了对高技能人才的学历学位限制，但实训教师岗位“技术技能要求”一栏，长长的一串写了如下内容：技术技能水平相当于中华技能大奖获得者，世界技能大赛奖牌获得者，全国技术能手，省级及以上非物质文化遗产代表性传承人，省级及以上工艺美术大师，首席技师、特级技师(新八级)，省高层次人才特殊支持计划项目入选者，市“南孔精英”拔尖人才项目入选者、市“南孔精英”计划培养专项的技能领军人才等。
林繁昌介绍，该校对高技能人才的招引待遇表格中，将人才分为Ⅰ、Ⅱ、Ⅲ、Ⅳ、Ⅴ五个类别，除学历要求外，尤其突出技术技能水平要求。“学校大力引进高技能人才，但至今为止，还没有满足Ⅰ类要求的技能领军人才前来应聘。”林繁昌说。
记者看到，在待遇栏Ⅰ类人才中，专业领军人才和技能领军人才等同，都享有80平方米以上的购房补贴、150万-500万元的安家补助、100万-300万元的科研启动费、每年4万-50万元人才津贴；Ⅲ类人才包括博士研究生、特级技师(新八级)以及技术技能水平达到或相当于全国技术能手、浙江杰出工匠、省级杰出技能人才、省级工艺美术大师的高技能人才，这类人才有60平方米的购房补贴，安家补助40万元起，最高可达90万元。
该校副校长姚水洪感慨：“高技能人才的招聘并不容易，他们是万里挑一的。可能大家不太了解技术技能要求的具体含义，其中Ⅰ类人才的技能水平基本上相当于工人中的‘院士’了。”
林繁昌介绍，2021年以来，该校总计引进了6名高技能人才，除浙江衢州外，分别来自安徽、广西、浙江慈溪。不过，林繁昌坦言：“今年的招聘中，实训教师两个岗位，至今还没收到完全符合条件的简历，所以并不像大家想的那样‘轻轻松松就可以满足要求’招到人。与此相反，博士研究生及以上学历的求职者今年倒已面谈了20多名，并有9人达成初步引入意向。”
针对衢州职业技术学院招聘“专科”学历实训教师受到的社会质疑，中国教育发展战略学会学术委员陈志文认为：“大众对技术技能型人才任职高职院校还存在一定偏见。实际上，高职院校对高技能人才放宽学历限制很正常，不应该大惊小怪。”
“对于职业教育而言，技能实操的传承和理论课学习同样重要，甚至更加重要。职业院校招聘专任教师，负责专业理论课程；也设置实训教师岗位，这一岗位是实践操作技能的传承，招聘相应的教师考查其技术技能水平是主要的，不应苛求高学历。”陈志文进一步解释。
北京大学教育学院教育管理与政策系教授郭建如指出，衢州职业技术学院招聘实训教师岗位，放宽学历学位限制是符合规定、有法可依的。“关于职业教育的教师资格问题，职业教育法和教育部关于职业教育发展的相关文件，都有明确要求。”郭建如说。
2019年，国务院印发《国家职业教育改革实施方案》(以下简称“职教20条”)，提出“多措并举打造‘双师型’教师队伍”，明确“职业院校、应用型本科高校相关专业教师原则上从具有3年以上企业工作经历并具有高职以上学历的人员中公开招聘，特殊高技能人才(含具有高级工以上职业资格人员)可适当放宽学历要求”。
2022年，《中华人民共和国职业教育法》中提出：“国家鼓励职业学校聘请技能大师、劳动模范、能工巧匠、非物质文化遗产代表性传承人等高技能人才，通过担任专职或者兼职专业课教师、设立工作室等方式，参与人才培养、技术开发、技能传承等工作。”
郭建如表示：“对于实训教师等相关岗位的招聘，关键是其实践能力和真正的技术技能水平。这个可以通过各种高技能的证书，尤其是含金量高的全国或省级的技能人才荣誉称号来证明。”
郭建如认为：“大众产生误解其实是因为对职业教育的特点和相关政策不够了解，所以需要官方依据法律、政策以及职业教育特点来作详细解释；同时，在招聘程序和资格认定方面严格规范，就不会让人认为是‘萝卜坑’招聘了。”
中国教育科学研究院研究员储朝晖同样认为，对这些高技能人才设置过高的学历门槛是不合理的：“因为他获得相应的技术技能水平需要花费更长的实践时间，像此类高技能人才不拘泥于现有的学历学位要求，才是对其‘不拘一格降人才’。”并且，他建议应加快技术技能型人才的职业等级评定，积极鼓励高技能人才进高职院校。
新疆石河子大学教授蔡文伯从事高技能人才培养与产业经济发展相关研究多年，他认为：“像实训教师这些岗位，需要有大量实践经验的高技能人才来担任。并且，从我国由制造大国到制造强国转变、当前产业结构升级等角度，也需要职业院校更加注重技术技能型人才的培养；社会也需要各种技能型、应用型人才。”
“国家相关文件明确职业院校‘双师型’教师占比不低于50%，但我在调研中发现，实际可能远远达不到这一要求。”蔡文伯补充。他呼吁，应增加对职业教育的投入和支持力度，这样才能真正促进技术技能领域“人才辈出、人尽其才、才尽其用”局面的形成。
中青报·中青网见习记者 李思 记者 张渺
来源：中国青年报
【编辑:张燕玲】